在日益加剧的律师行业竞争环境下，探索律所做优做大做强之道，律师事务所进行重组合并，整合资源，增强合力，寻求规模化、规范化、专业化和品牌化发展，开启新公司化管理模式，是北京乾成律师事务所一直追寻和努力的方向之一。
6月1日，北京乾成律师事务所、北京紫锋律师事务所合并协议签约仪式在京正式举行。此次签约仪式由乾成律师事务所高级合伙人江诗伟律师主持，乾成律师事务所主任廖鸿程与紫锋律师事务所主任盖铁猛代表双方签署合并协议。
据悉，北京乾成律师事务所和北京紫锋律师事务所都是北京，乃至全国的品牌律师事务所。分别在法律服务领域有着骄人的业绩，也集中了一大批优秀的法律专业人才。乾成律师事务所是国内领先的、实践新公司化管理模式的律师事务所。自成立起，乾成便遵循“勤勉、专业、高效、协作、爱心”的核心价值观，专注于为大型国有企业特别是中央企业，及高成长型企业提供优质、系统、高端的法律服务，满足企业全程法律服务需求，并致力于成为一家专业、规范、开放的国际化律师事务所。
紫锋律师事务所成立于2004年，是由中华人民共和国司法部和北京市司法局批准设立的一家综合性律师服务机构。后由北京知名合同法律师——盖铁猛律师领衔进行重新改组，经过合并重组后，现已发展成为一家以合同法律事务、公司法律事务、金融资本法律事务和政府法律事务等四大专业领域为主要业务领域、其他业务领域为补充的大型律师服务机构。
在此次签约仪式上，双方就合并后律师事务所发展方向，专业领域、运作模式进行了深入细致的交流和探讨，两所对合并的必要性和前瞻性达成了一致共识。盖铁猛表示经过与廖鸿程的沟通，他对乾成的发展理念十分认同，这是双方达成合并意向的重要基础。廖鸿程表示，乾成律师事务所与紫锋律师事务所的正式合并，标志着乾成从一家严格的、紧密型管理的律师事务所，正式开启新公司化管理的新篇章。而新成员的加入，将带来新的思想和新的状态，带来新的专业能力和新的开拓激情。
据了解，此次合并后将保留“乾成”作为主体品牌，紫锋律师事务所的律师、工作人员并入乾成律师事务所，律师团队的年龄分布将以35-45岁的中青年骨干律师为主，组成一支富有活力、思维活跃、行动力强的队伍。
这不仅意味着乾成律师事务所办公人员规模和业务量规模的扩大，更重要的是两所律师的强强联手，使得乾成在规模化、专业化和品牌化上都更上一层楼，不仅在促进律师业发展、强化法律服务功能性机构作用等方面发挥积极作用，更为业内优秀律师提供了更为广阔优质的从业平台。