每一个孩子，都是人间万分疼惜的珍宝。需要家人和老师的爱与尊重，温柔与理解。选择做一名幼儿老师也是特别需要爱的事情，它需要我们比所有人都有耐心和关爱。
所以柏宁格幼儿园选择老师的重要标准是--对孩子发自内心的热爱。除了教师资格的要求外，学校还重教师们的经验、自我学习力以及师德师风等品质。
柏宁格幼儿园每位教师都要签定师德师风承诺书，并且要落实到日常工作中。每日值班领导查班和每月的工作考核中，都对师德师风有非常细致的要求。
我们的每一个决定和要求都是为了更好的把教书育人做好做精。也正是因为柏宁格幼教经过了10多年的经营管理实践，以其科学的教育理念和卓越的教育品牌赢得了社会各界的认同、支持和肯定。不过这还得肯定的是我们拥有一支稳定、敬业、创新、进取的高效团队。她们以其专业、热情和献身的敬业精神为柏宁格打造核心竞争力，为柏宁格宝宝的幸福成长付出了无数的心血与爱心。
在育儿上，我们以“深厚的人文素养、丰富的教育内涵、敏锐的心灵触觉”为教育观，树立“尊重生命，激发潜能，用孩子的眼睛观察世界，用孩子的耳朵倾听自然，用孩子的心灵感受热爱”的儿童观，致力于“激发儿童想象、创造的潜能，培养独立思考、自由表达的儿童；培养胸襟宽广、热爱生活的儿童”。
在这样一支充满激情和爱心的教师队伍中，不仅有市级骨干教师，还有区级学科带头人、区级骨干教师、区级教坛新秀，每一年度，柏宁格都有多名教师被评为区优秀班主任、区优秀教师及区优秀教育工作者。对于育儿，我们是认真的。
教师队伍不断的发展壮大，证明学习的脚步从未停息，学习者除了学生还有教师，要学习新的风尚，新的教育理念，新的教学方式，努力提升自己的专业素养和综合素养。因此在柏宁格幼儿园里教师培训必不可少。教师培训是一个系统工作，我们倡导每一位教师都要树立终身学习的观念，不仅仅从专业素养的层面钻研，更应注重教育观、儿童观的更新，丰富精神追求的层面，在提升自我综合素质的同时，快乐生活，才能快乐工作。
在这个思路下，柏宁格以每月一次的园本培训活动为基础，开展园本培训、分享活动，为我们的优秀教职工搭建分享优质教育、展示自我、激发灵感的平台；同时，也让每一个柏宁格人更加懂得发现、欣赏、尊重并珍惜身边的每一位同事，激励自我，学习他人。
只有强大的队伍，才能更好地展现出优秀的教育水平，才能更好地培育出优秀的学子，才能更好地把爱的呵护展现给每一位幼儿。柏宁格幼儿园会始终坚持在育儿上开展最专业最有爱的教育。启迪智慧，陪伴成长。
